实习生即：未毕业的学生都统称为实习生。

晋升通道：
销售专员(年薪6W起)-销售主管（年薪10W起）-销售经理（年薪15W起）-销售副总监（更高）-销售总监
福利待遇：
劳动保障：毕业后公司签劳动合同，交五险；实习期交意外保险。
文娱活动：每年会组织各种公司活动，公司聚餐，公司季度大会战颁奖。
培训体系：有完善的岗前培训、业务培训体系，和精彩的文化培训。
员工福利：住宿补贴每月500元；享受年终奖；享受带薪年假（3-10天）和下午茶；
休息制度：单双周轮休；享受国家规定的所有法定节假日；春节假期一般：10-13天。
晋升体制：享受透明公正的晋升体制和广阔的发展空间。
特殊文化：家文化，PK文化，餐饮文化，师徒文化，动物文化，武侠文化，宿舍文化等。
业务内容：主要就是负责企业电子商务托管服务、企业商铺装修、企业信息托管维护、企业信息推广和企业信息化建设
简单来讲，就是联系淘宝、阿里巴巴店家做电商托管服务，只要通过电话、QQ、阿里旺旺联系客户

根据国家规定节假日带薪休班，单双周轮休；
公司晋升完全来自于内部竞选，不存在空降，本公司需要优质管理！
拿到毕业证书并且转正后提供五险

岗位要求：

1、有明确的目标，想在销售行业实现自己的人生理想。 
2、有稳定的就业心态。 
3、胆子大，抗压力强，有一颗坚持永不言败的心。 
4、敢于挑战高薪； 
5、普通话标准，善于沟通。 
6、做事有激情，有条理。 
7、有强烈的责任心和团队合作意识； 
8、经理和主管均来自内部提升。 
9、不需要外出上门拜访客户。 
11、您正式任职后，公司将给予优厚的福利待遇。

福利保障：
住宿和住宿补贴（二选一）
一年以上保底5500（含补贴）+绩效提成；
两年以上保底6000（含补贴）+绩效提成；
三年以上保底7000（含补贴）+绩效提成；
单月满14单（或者连续连个月12单）直升主管，底薪增加1500.
连续做主管的员工可以直接面试副经理，通过面试的副经理底薪稳定增加1500.
和工作满一年老员工可内部同等机会竞选各个岗位的主管，经理。公司从不放弃任何一个有梦想的人。
目前正式销售员薪资区间在5000-20000。